技术转移人才是打通科技成果转化 “最后一公里” 的关键力量。为强化技术转移人才队伍建设，推动科技成果高效转化，助力无锡科技创新高质量发展，8月14日，无锡市2025年技术经理人（初级）培训班正式开班。

      本次培训由无锡市委人才办指导，国家技术转移人才培养（江苏）基地主办，无锡市科技创新服务中心（江苏省技术产权交易市场无锡地方分中心）、无锡太湖人才发展中心、上海技术交易所太湖湾创新服务中心联合承办，是我市落实《促进全链式科技成果转化的若干措施》的首场标志性人才培育活动。在报名阶段，活动便得到广泛关注，共吸引245人报名。经严格筛选，100名优质学员最终入选，覆盖63家高校科研院所、科技型企业、服务机构等企事业单位，其中企业学员占比超60%，充分体现了培训的产业导向。

      市科技创新服务中心主任肖栋在致辞中指出，技术经理人作为连接科技供给与市场需求的关键纽带，能实现两者的精准“握手”，有效推动技术成果走出实验室、走向生产线，形成新质生产力。他希望学员珍惜学习机会，以“懂科技、懂产业、懂市场、懂政策、会转化”为目标，不断提升自身专业能力，争当创新生态的构建者、产业升级的赋能者。

      为期三天的培训，紧扣《国家技术转移专业人员能力等级培训大纲》要求，精心设置了政策解读、成果评价、交易流程、案例分析等核心课程模块。课程不仅涵盖技术转移全链条的理论知识，还通过引入长三角地区成功转化案例进行深度剖析，帮助学员将理论与实践相结合。师资团队由长三角地区技术市场管理专家、本土优秀技术经理人及重点园区成果转化负责人组成，确保教学 “接天线、接地气”。

      下一步，我市将持续壮大技术经理人队伍，优化供给结构、完善绩效评价与激励机制、提升技术转移人才梯队体系建设，推动无锡市技术经理人队伍向更专业化、职业化、精细化的方向发展。同时，还将积极推动跨区域技术转移协同合作，搭建更高水平的交流平台，力争让更多科技成果在无锡落地转化，为城市创新发展注入新动能。